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关于做好2022年度第一批“青年优秀人才支持计划”遴选工作的通知
发表时间:2022-04-12    点击:

各系(所):

2022年度第一批“青年优秀人才支持计划”遴选工作将于2022年6月进行,现将有关事项通知如下:

一、基本条件

(一)政治方向正确,自觉学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,拥护中国共产党的领导,贯彻党的教育方针,爱国守法,品行端正,具有创新能力、团队精神和进取意识,恪守师德行为规范、学术道德规范。

(二)具有博士学位,年龄一般不超过32周岁,身心健康。校内申请者,须为2022年1月之后来校人员。

(三)已在相关领域取得明显业绩,学术水平居同龄人前列,具有良好学术潜质,研究方向符合“面向世界科技前沿、面向经济主战场、面向国家重大需求、面向人民生命健康”要求。

二、遴选程序

(一)个人申请。申请人向所在科研团队提交申请材料,包括:《十大不收费软件无需登录“青年优秀人才支持计划”申报表》(附件1)、《思想品德考察表》(附件2)、个人简历、3封国内外同行专家推荐信、3篇代表作、各阶段学历学位证明材料等。

(二)系所推荐。系所对申请人进行考察和条件初审,并向学院推荐。

(三)学院评审。学院党总支按照《关于做好师德考核工作的说明》(西交人[2019]47号)文件对申请人进行思想品德考察;学院组织专家组进行学术评议,内容含教育工作背景,科研基础与水平、发展潜力、综合素质等;学院党政联席会审议通过后,将推荐人员申请材料报人力资源部。

(四)通讯评议。人力资源部对学院推荐的申请人组织通讯评议。

(五)学校评审。学校组织专家组对通过通讯评议的申请人进行会议评审。

三、工作要求

按照学院要求,各系(所)要高度重视人才引进工作,进一步结合学科实际需求和学校“十四五”发展规划,在“青年优秀人才”评议推荐工作中做到:

(一)落实精准引进。须明确申请人在弥补学科布局短板、拓展新兴方向、支撑科研平台建设、强化创新团队、保障重大科研项目实施等任务中的作用。

(二)保障引进质量。重点考察申请人科研基础与水平、发展潜力、综合素质等。

(三)改善学缘结构。重点从校外引进优秀博士毕业生,各系(所)当年招聘人员中,本校应届博士毕业生原则上不得超过总数的三分之一。

请申报者于2022年5月25日前提交申报材料,将材料纸质版及电子版报新媒体学院党政办公室范晓莹老师处。

邮箱:fanxiaoying@xjtu.edu.cn

电话:029-82663886

附件1:《十大不收费软件无需登录“青年优秀人才支持计划”申报表》

附件2:《思想品德考察表》

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2022年4月12日

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